2022互联网人生存报告:明天和裁员,哪个先来?

举报 2022-05-04

2022互联网人生存报告:明天和裁员,哪个先来?

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2022的互联网人,不再是时代骄子。

“行业寒冬”悄然到来,变化,席卷了每一个互联网人,大家都开始退而求其次。


01

以前:遍地是机会,应届生随便狮子大开口。

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现在:从上到下人心惶惶,不被裁员就不错了,感恩!

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02

以前:福利多多,丰富下午茶吃不完。

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现在:自带干粮,或等着薅同事的羊毛 。

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03

以前:休息时纯纯躺平,报复性娱乐。

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现在:焦虑并加入各种付费社群,讨论互联网破局。

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04

以前:公司食堂米其林星级主厨,海鲜自助都觉得腻。

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现在:公司食堂降级,天天油条包子,咸菜就粥。


05

以前:清晰的职业规划和上升道路,感觉可以做到退休。

现在:不知明天和裁员哪一个先来,正在注册外卖骑手。


06

以前:加班后打车报销。

现在:只能低碳出行,并安慰自己是锻炼身体。


07

以前:到处横着走,预算无上限,谁见到不叫一声爸爸?

现在:KOC拉群发50元100个红包,有点钱就很厉害啦。


08

以前:早晚加班周末加班,没事也要在公司混个加班费。

现在:公司说到点就要走,每个月拿到的钱变少了。


09

以前:高薪诚聘,双倍工资挖人。

现在:哪里有又便宜又好用又容易日后裁掉的实习生?


10

以前:公司要曝光!要发声!冲向热搜!

现在:公司要低调!没有新闻就是最好的新闻!


11

以前:我是互联网大厂的P8,条件好,排着队等我挑选

现在:还是找体制内的更保险,靠谱互联网公司?那不等于没工作。

亲爱的互联网人,你现在的生存状态是怎样的?

欢迎在评论区比惨。


统筹:吓行、糙
文案:吓行、小杨
绘图:赵三、糙

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