别浪，锐总教你玩着王者荣耀成为职场MVP。
猥琐发育，别浪。
杨颖和黄晓明在《王者荣耀》有情侣账号，林更新叫“更新失败”，王思聪号称“国服第一鲁班”，而杨幂被爆已接近最高级别，玩了近6000场。
2017年一季报，一季度每月流水30亿，网游收入228亿元，几乎占了腾讯总体收入的半壁江山，《王者荣耀》无疑是其中龙头。不仅在国内，它已经变成了全球最赚钱的游戏。根据2017年3月数据，它是全球苹果用户iOS手游收入榜第一位。
《王者荣耀》创造了中国游戏的历史，它成了腾讯的吸金利器。
作为如（非常）此（可观）贡献的团队奖励是多少呢？王者荣耀年终奖100个月工资？错了，是120个月！
不论是否属实，反正都是：别，人，家，的，公司。
你还在犹豫几十元的皮肤买不买的时候，而别人家的孩子提前就进入中产阶层。
现实中高分低能与玩家型学霸的区别在游戏中的表现同样可以看出个体之间的意识差异，所谓见微知著。
在游戏中我们会常遇到这样的情况：
出现这样的情况就是团队如下原因：
等原因造成。
世上偏偏有很多脑壳生锈的家伙们，要么书呆气十足遇事不转弯、要么世界是我爹全得随我意。
锐总ryan今天就说说在游戏中学会职场技能，让咱们也当上会玩的学霸！
01
强者生，弱者死。
-------- 菜是原罪 --------
玩游戏的表现也会看出做事的方式，比如埋头打野不理其它。看似勤勤恳恳却不看盘面不会及时补位，其实是个不经打的。大多生活中做事死板，一边打野同时会灵活辅助或收割的人大多做事灵活。
另一个方面：是不是很像那些挖空心思混上流，拍马屁，以色为傲，经营人脉之类？看似接近了金钱与权力，却永远得不到。他们当中接近了又得到了的人，却又大多不能长久拥有。
因为没有自身的实力加持，被遗弃定成必然。
发泄情绪的自负者，是暴露自己无能的证明。
永远不反思自身技术与意识的问题，而是无脑冲，继续送。天下都是TA人错，自己牛过天。
人生啊，相貌、人脉、情商等等，都是buff。若自身发育不好，打十次buff也没用。
再牛逼的背景在手里握着没白搭，
因为菜是原罪。
同理：
人生道理一大堆，感叹一命二运娘胎没找准，
偏偏不承认自己人性劣根的：懒、傻、呆、嫉...
02
人不能怯懦，但不能不知敬畏。要学会敬畏自己的对手。
-------- 成为兵王 --------
不要做不擅长的自己，想清楚我是谁，明白自己的位置。
你本擅长射手，十拿九稳，别人已选你顾全团队。转而选了不擅长的刺客，却好意中将胜算交在了别人的手中。
明白自己的极限和优劣点在哪里？
再牛逼的射手，全出防御装也是朽的，再厉害的法师，一门心思研究攻击装那也只能被收人头。再努力发育的英雄，也敌不过走歪的出装路子。只有找到最适合自己的装备，才能发挥英雄的最大价值。学习，工作，便都是如此。
如果你长时间处于钻石，那么意味着你的技术就是如此位置，雏鸡非要与王者叫嚣，你就是在职场中被莫名其妙成为炮灰的那一笑料。
人生的差距很大概率由那重要的几步造就。
英雄属性与发育程序决定了你能达到的高度，但有些节点的成败，却往往只能靠buff，或是那抓住机会的一次团战。相貌，人脉，情商，这些红蓝buff不是发育的基础，而很多时候却能成你脱颖而出的关键。更不说主宰与暴军这些命中贵人了，有时候在关键时刻打一波龙，有贵人相助一把，人生能小开下挂，胜过10年的发育。
别浪，猥琐发育。
只有慢慢发育起来变得强大，才有上场杀敌的本钱。在没有发育好的时候，你要么只能欺负欺负弱者，要么只能被更强大的压制。是不是很像在公司受领导气无处发泄转而刁难服务员的那些人？不猥琐发育，就只能活得无能又憋屈。
最厉害的往往是属性好，会发育，知道什么时候该猥琐，什么时候要出头收割，什么时候要打野拿buff，什么时候攻守的人。
清晰地知道自己要什么的人，其实很少，而都特别可怕。也极容易拿下mvp。
人才放错了位置就是垃圾。你把自己变成了垃圾或者被别人当成了垃圾。
有的人就是又能坑伤害又能吸血，天生坑风险能力强无需太努力就能钱生钱，有的人就是大肉，又没伤害又吸不了血，就耐操能忍吧，也能好好活下来，乐于奉献别人也能赞几句。有的人就是各种骚操作的法师，正路上刚不过，那就来神走位骚操作吧，打不死也得恶心恶心你。有的人就是刚直善战的射手，通过自身努力发育好了就能carry住人生。
现实是：太多人过了35岁的坎都不明白自己是谁?想去哪里？能够走到哪里？
心是容易受伤的器官，请保持好自己的心态。
连续被秒不退而发育却迁怒他人，掩护队友却被误会而开始放弃配合，受到嘲讽死盯一人...
这多像我们身边那些把职场当成自己家的傻蛋们。
发现没有玩王者荣耀和打麻将时有一个共同点：
手风不顺连连败，越霉越急(即使拿五杀)接着输。
果断抽身又何妨，改日连胜大变天。
03
稳住，我们能赢。
-------- 团队建设 --------
①个人能力再强，都是得依靠团队获取胜利。即使你很菜也可以获取团队红利。
另一方面，在一个烂到唾弃的团队你的个人意识再强在努力也赢不了这场战争。
我们看看团队的涵义，Team 团队：
T:Together一起
E:Everyboby每人
A：Achieve/Aim目的
M：More更多。
一句话解释：
各自具备专业工种能力的人员为了共同的目标聚集在一起互相协作解决问题的群体。
作为由个人组成的群体，我们的工作忙忙碌碌，按部就班，运转良好。
但是我们就是不像团队那样运转，人们似乎感觉不到彼此互动的需求。
最后，不要杀得太爽得意忘形，转头来被小兵推了水晶。一个人再牛逼，拿了mvp，打不好合作，带不动团队，最后也只有输。所以，选择队友很重要，合作很重要。
永远不要认为自己成就了自己，其实是队友与环境，成就了你。
这就是在选择英雄之时就要合理搭配好团队中的成员：法师、射手、坦克、刺客、辅助的关系、上中下三路人员的走位。
只有合理的团队配合与职责分工才能保证推倒水晶的目的。
如果你不是每个位置都玩到一定程度，那么你可能对游戏胜利的原因有什么误解，这游戏在水平差不多的时候个人可操作空间其实非常少<除了个别英雄>，说到底还是合作队友，但是你不能总是要求别人去送。不能总是要求别人配合你，你要学会配合别人。你是否有在己方打野反野时候，在打野侧边草丛占视野呢，你是否每一局都拿走所有红buff？是否想过刷龙时候提前去看看占视野呢？
你是否能get到队友做出的努力和牺牲，以及你能否牺牲自己成全队友，而不只是秀<不能一打5算个鸡儿秀>。这是决定你思考，看清这局游戏的基本条件。
队友只要有难就不顾重要的推塔机会就上去帮，或者心中打野睁眼瞎。这都不是一个懂得梯队配合，目标导向的优质团队。
你瞧西天取经这几货：
方向有唐僧
卖力有老沙
开路有猴子
又懒又色还叽歪的八戒也成了佛！
多好！
但是，如果连看风口和潜力股的眼色都不会看，
你连猪都没得做。
②尽量不要和坏苹果为伍。
酒与污水定律：是指把一匙酒倒进一桶污水，得到的是一桶污水；如果把一匙污水倒进一桶酒，得到的还是一桶污水。也就是说，不在于污水的多少，只要它存在，就会造成一个整体的破坏。
在任何组织里，几乎都存在几个难以对付的人物，他们存在的目的似乎就是为了把事情搞糟。最糟糕的是，他们像果箱里的烂苹果，如果不及时处理，它会迅速传染，把果箱里其他苹果也弄烂。
为了目标，要及时调离不合适的成员。甚至舍弃他。
②塑造文化，统一团队目标。
团队目标：推倒水晶。那么在这个过程中是选择直接团战直接，还是三路分兵？这是执行策略问题。
统一团队思想
锐总ryan带团队时会专门灌输如下两句话：
请明白
职业尊严
对待自己职业的尊重态度会决定执行的效率与提升职业能力的速度，继而会获得同事和领导是否发自内心尊重自己。
尊重自己
尊重自己的工作，认真对待结果。
工作永远要面对结果的考验，尊重了工作，结果自然不会差到哪里。
当你的团队成员认真对待自己的职业和清楚职场尊严的重要，那么工作的目的也必然有了一个正确的文化氛围。不再需要领队在旁一直提醒。
04
他们羡慕，因为孤独；他们愤怒，因为无助。
-------- 执行的假象 --------
埋头打野≠结果
个人MVP≠结果
舍命掩护≠结果
这些都是在自娱自乐，
赢得这场胜利获得晋级才是执行的目的。
韩信打野不支援
后羿抢人不助攻
黄忠弃塔去辅助
看似忙碌其实菜
不懂目标队友泣,
思路清晰比卖力苦干更重要；
带领你的团队用正确的方法,
去朝正确的方向前进。
选对方向比努力做事重要；
拥有人才比拥有机器重要；培养磨合好你的团队。
在重要项目目标完成前，在锐总ryan办公区的墙上一直挂着一段话：
我热爱成功，
我会成为别人口中的大牛！
我和”我们”的团队是创造奇迹的发动机，
我为我的职业尊严
为团队的荣誉
而战！
最后，
王者荣耀:有毒！
为了那没有价值的虚荣王者排位，你的光阴流逝在拇指间。
你在成瘾中错失了最宝贵的学习机会。
当感悟出这些道理后，
我卸载了王者。
—— END ——
只是说思维实战，不说浪漫空话。
成长才是我们的勋章，下期见。
赞一个吧，赞了开路虎。
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